從校園到科研一線，科研助理崗位成高校畢業(yè)生成長搖籃

10月8日，在新疆交通建設集團股份有限公司科學技術中心，科研助理們共同開展材料的測試實驗。

　　天山網-新疆日報訊（記者鄒懿攝影報道）“入職以來，公司根據我的專業(yè)方向和職業(yè)規(guī)劃，開啟了‘師帶徒’培養(yǎng)計劃，為我匹配了兩名專業(yè)導師，帶領我快速成長。”今年從西安建筑科技大學材料科學與工程專業(yè)碩士畢業(yè)的孫雪迪入職新疆交通建設集團股份有限公司，成為一名科研助理。

10月8日，在新疆交通建設集團股份有限公司科學技術中心，科研助理孫雪迪（右一）和科技管理部的科研助理們一起辦公。

　　今年，新疆交通建設集團股份有限公司共吸納來自西安建筑科技大學、新疆大學、蘭州大學等學校的7名畢業(yè)生擔任科研助理，目前，他們在導師的帶領下已參與到核心科研項目中。

10月8日，在新疆交通建設集團股份有限公司科學技術中心，科研助理孫雪迪（左）在導師的指導下參與材料抗壓測試。

　　與此同時，在新疆維吾爾藥業(yè)有限責任公司研究院，科研助理劉洋正在研究院博士的指導下開展藥物液相分析實驗。劉洋今年碩士畢業(yè)于石河子大學藥學專業(yè)，畢業(yè)后入職新疆維吾爾藥業(yè)有限責任公司，成為研究院的一名科研助理。

10月8日，在新疆維吾爾藥業(yè)有限責任公司研究院，科研助理劉洋在獨自開展藥物相關實驗。

　　今年以來，烏魯木齊高新區(qū)（新市區(qū)）已開發(fā)科研助理崗位913個，吸納應屆畢業(yè)生863人，完成率達144%。

10月8日，在新疆交通建設集團股份有限公司科學技術中心，科研助理開展材料測試實驗。

　　“做好科研助理崗位開發(fā)，是吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的重要手段，不僅為企業(yè)和科研院所培養(yǎng)了人才，也是提升企業(yè)技術升級、促進科研技術成果轉化的有效途徑，同時也為大學生提供了一個既能獲取知識、提升能力，又能為科研做貢獻的平臺。”烏魯木齊高新區(qū)（新市區(qū)）科技創(chuàng)新服務中心主任沈麗虹說。